《國際產業》邁向IPO的超級獨角獸 SpaceX創辦人馬斯克 逆風掌舵

【時報-台北電】馬斯克的SpaceX在6月12日上市了,募資規模約750億美元,公司估值上看1.78兆美元,締造了全球史上最大IPO紀錄,不過就在距今近20年前,有誰可曾想這家太空公司瀕臨倒閉危機呢,而馬斯克又是如何乘風掌舵,帶領SpaceX一步步走向上市?
時間回到2008年,當時SpaceX前三次火箭發射任務都以失敗收場,據馬斯克的回憶,當時的資金其實就只夠試射三次火箭,面對當時金融海嘯後的衰退期,融資困難重重。最後是他自掏腰包,出售PayPal獲得的4,000萬美元為SpaceX注入活水,而第四次試射也不負眾望成功,更在後續獲得NASA授予價值高達16億美元的國際太空站物資補給合約,解決了後續營運的資金問題。
談起2008年,馬斯克認為這是他的「噩夢之年」,當年陷入危機的不只是SpaceX,其實還有特斯拉,與前妻的離婚更是讓他感到內外交攻。馬斯克說道:「苦難塑造了我,我的痛苦閾值變得非常高。」
愈是深陷危機、工作多到爆炸,馬斯克也就越生龍活虎,馬斯克女友曾將這種狀態形容為「惡魔模式」,也多虧這種將「危機」視為生存唯一驅動力的特質,令他能帶領,或者該說是逼迫,屬下的工程師屢屢突破極限,為SpaceX達成驚人的工程成就。
在2021年,SpaceX「再次」迎來破產危機,馬斯克在內部信件中指出,猛禽引擎的生產告急,為此他取消了感恩節假期,也呼籲所有沒有重大理由的員工,取消感恩節假期回到公司加班。
對於馬斯克的破產預言,財經媒體CNBC也撰文批評,馬斯克利用這類「危機感」信件,在面臨關鍵技術開發瓶頸時向員工施壓,CNBC調侃道「就算SpaceX真的已經到了破產的邊緣,這也早就不是第一次了。」
除了那標誌性的「狼來了」企業文化,馬斯克為SpaceX注入的另一企業文化,還有「第一性原理」的應用。
第一性原理要求拆解事務複雜的本質,直至拆解到不可分割的核心要素為止,接著則是拒絕依賴過去的做法或他人的經驗,根據基本事實,以嚴謹的邏輯重新構建解決問題的步驟。
早期買現成火箭非常昂貴,因此他不以傳統航太做法去談判議價,而是回歸本質思考:「打造火箭需要哪些原料?」最後發現原物料成本僅占火箭售價約2%,進而得出「自己生產製造」遠比外包划算的結論。
馬斯克是個複雜的企業領袖,他以「危機感」逼迫員工前進,卻又明事理,為企業帶來效率、樽節成本,讓他在員工、媒體間評價兩極;他曾喊出人類移民火星,引起外界非議,但也正是這種狂人科幻的性格,讓他能夠吸引到鉅額投資。寧為狂狷,毋為鄉愿,就是馬斯克的最佳寫照。(新聞來源 : 工商時報一文/吳承勳)
