【財訊快報／劉敏夫】外電報導指出，新出爐的數據顯示，美國職位空缺在2月下降、招聘明顯放緩，表明在伊朗戰爭引發額外不確定性之前，勞動力需求降溫。

美國勞工統計局週二公佈的數據顯示，2月份職位空缺從1月份經上修的724萬個，降至688.2萬個，1月職位空缺數為去年5月以來最高。受訪經濟專家對2月份數據的預估中值為689萬個。

今年年初職位空缺回升，但隨後招聘活動放緩和職缺數量下降表明，在經歷了就業成長近乎為零的一年後，雇主們正謹慎行事。展望未來，受戰爭影響飆升的油價可能會推高企業運營成本，進一步威脅招聘計畫。

2月份職位空缺的回落主要由住宿和餐飲服務、醫療健保與社會援助以及製造業的下降所帶動。

2月份招聘率降至2020年4月以來最低水準，主要受建築業以及休閒與飯店業招聘回落影響，這在一定程度上可能反映了當月嚴寒天氣的影響。商業和專業服務領域的招聘也出現下降。

裁員率小幅上升但仍處低點。儘管Meta Platforms Inc和甲骨文等大型企業正推進大規模裁員計畫，以將資源轉向人工智能投資，但整體來看，全經濟範圍內的裁員規模依然較小。

隨著失業人數持續高於職位空缺數，這些數據也進一步印證了聯準會對勞動力市場並非通膨壓力來源的判斷。每個失業者對應的職位空缺數在2月降至0.9。該比例在2022年曾達到2比1的頂峰。